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和领导的关系，像把双刃剑，太近或太远，各有利弊。和领导走的近，领导飞黄腾达，作为领导的“自己人”自然也能分一杯羹。但另一方面，领导工作不顺失了势，那么你也可能因为是“他的人”而被弃用，丧失一些机会。
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